Чиновници – „баровци“: С 300 лева по-ниски заплати в частния сектор!

31 300 са работещите смолянчани, а заплатите в частния сектор са с около 300 лева по-ниски в сравнение с обществения. Това отчитат от Националната статистика към края на септември т.г. Увеличението на наетите в частния сектор е с 2.5%, а в обществения сектор с 3.6%.

Спрямо края на второто тримесечие на 2020 г. най-голямо увеличение на наетите лица се наблюдава в икономическите дейности „Операции с недвижими имоти”, „Създаване и разпространение на информация и творчески продукти; далекосъобщения”  и „Хотелиерство и ресторантьорство” . Най-голямо намаление обаче е регистрирано в дейностите „Професионални дейности и научни изследвания”, „Селско, горско и рибно стопанство” и „Доставяне на води; канализационни услуги, управление на отпадъци и възстановяване”.

В края на септември наетите лица по трудово и служебно правоотношение в област Смолян са с 0.3% по-малко в сравнение със същия период на предходната година, като в обществения сектор има увеличение с 4.7%, а в частния сектор наетите по трудово и служебно правоотношение намаляват с 2.1%.

През третото тримесечие на годината средната месечна работна заплата за област Смолян нараства спрямо предходното тримесечие с 5.5% и достига 992 лв. при 1 373 лв. за страната. За обществения сектор средното възнаграждение е 1 210 лв., а за частния - 911 лева.

Най-голямо увеличение на заплатите се наблюдава в секторите „Хотелиерство и ресторантьорство”, „Култура, спорт и развлечение” и „Транспорт, складиране и пощи“.

По ниво на възнагражденията област Смолян се нарежда на 23-то място в страната.

Най-висока средна месечна работна заплата получават наетите в областите София (столица) - 1 855 лв., София - 1 297 лв., Враца - 1 262 лв. и Варна - 1 259 лева.

24smolian.com